ワークスタイル

スタッフデータ

職員の年代構成(令和5年4月現在)


正職員臨時職員嘱託職員合計
10代4004
20代550055
30代483152
40代7916196
50代6815184
60代以上0292452
2546327344
グラフ:職員の年代構成(令和5年4月現在)

職員の平均勤続年数(令和5年4月現在)


正職員臨時職員嘱託職員合計
3年未満
4217362
3~6年未満
334441
6~9年未満
3212448
9~12年未満
3810755
12~15年未満
497258
15~18年未満
136120
18年以上
477660
2546327344
グラフ:職員の平均勤続年数(令和2年4月現在)

キャリアステップ

介護職員・生活支援員として働き続けることも、経験を積んで希望や適性に合わせて、生活相談員やケアマネージャーなど、他の職種にステップアップすることも可能です。

図:キャリアステップ

研修体制

新任研修

法人職員としての基本、業務の基礎を学び、4日間の配属実習を行います。

施設内研修

各施設で研修しなければいけない専門的な知識、各職員の経験のレベルに応じた実践的なケアについて、定期的に施設内で学びます。

施設外研修

経験のレベルに応じて、段階的に外部の研修を受講し、専門的知識を学びます。

自己啓発研修

自己啓発としての自主的な学習に向けて、情報提供や支援をします。

法人名社会福祉法人ファミリーケアサービス
住 所〒013-0044
秋田県横手市横山町1番1号
営業時間9:00 - 17:00
駐車場収容台数 20台
(無料)
電話番号0182-33-7777